China Arbeitsvisum

Von Traum zur Realität: China Arbeitsvisa vereinfacht
Ich möchte nach ... ziehen.
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Ihr sechs Schritte Arbeitsvisum Weg

Navigieren Sie mit Zuversicht durch den China Arbeitsvisumprozess mit unserem umfassenden, geführten Ansatz.
  • 1. Arbeitserlaubnis-Vorabqualifizierung
    Der erste Schritt von VisaHQ ist eine gründliche Vorqualifizierungsbewertung, um Ihre Berechtigung für ein China Arbeitsvisum zu bestimmen. Unsere Plattform erstellt dann ein maßgeschneidertes Dokument, das Ihre Qualifikationen detailliert, welches Sie Ihrem Lebenslauf bei der Bewerbung um Jobs beifügen können. Dieses Dokument zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass Sie bereits wichtige Schritte zur Erlangung eines Visums unternommen haben, was Sie zu einem attraktiveren Kandidaten macht.
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  • 2. Kostenlose Beratung mit einem Einwanderungsspezialisten
    Im Rahmen unseres Engagements, Sie auf jedem Schritt des Weges zu begleiten, bietet VisaHQ eine kostenlose Beratung mit einem spezialisierten Einwanderungsexperten an. Während dieser Sitzung können Sie Ihre individuellen Umstände besprechen, Fragen zu den Visaanforderungen klären und ein solides Verständnis des gesamten Antragsprozesses gewinnen. Diese persönliche Beratung hilft Ihnen, informierte Entscheidungen zu treffen und sich sicher über Ihren weiteren Weg zu fühlen.
  • 3. Expertengeleitete Antrags- und Dokumentenvorbereitung
    VisaHQ hilft Ihnen, die strengen Dokumentationsstandards Chinas mühelos zu navigieren. Unser Team unterstützt Sie bei der Zusammenstellung aller erforderlichen Dokumente – einschließlich Ihres Arbeitsvertrags, Reisepasses, akademischen Abschlusses (mit Authentifizierung), polizeilichen Führungszeugnisses und der Überprüfung Ihrer Berufserfahrung. Wir kümmern uns um Authentifizierung und Legalisierung über das Außenministerium Ihres Landes und die chinesische Botschaft sowie um beglaubigte Übersetzungen, wo erforderlich. Mit VisaHQ ist jedes Dokument genau, vollständig und bereit zur Einreichung.
  • 4. Arbeitgeberkoordination & Regierungsübermittlung
    Ihr chinesischer Arbeitgeber spielt eine entscheidende Rolle bei der Erlangung Ihres Benachrichtigungsschreibens über die Arbeitserlaubnis für Ausländer, das von der chinesischen Regierung ausgestellt wird. VisaHQ arbeitet direkt mit Ihrem Sponsor zusammen, um sicherzustellen, dass dessen Teil des Antrags korrekt bei der Staatlichen Verwaltung für ausländische Expertenangelegenheiten (SAFEA) oder der zuständigen Provinzbehörde eingereicht wird. Wir stimmen Ihren Zeitrahmen mit dem Ihres Arbeitgebers ab, überwachen den Fortschritt und stellen sicher, dass Ihr Benachrichtigungsschreiben umgehend und ohne Verzögerungen ausgestellt wird.
  • 5. Visa-Genehmigung & Arbeitserlaubnis-Autorisierung
    Sobald Ihr Benachrichtigungsschreiben genehmigt ist, hilft Ihnen VisaHQ, das Z-Visum beim nächstgelegenen chinesischen Konsulat zu beantragen. Wir überprüfen Ihr vollständiges Antragsdossier, unterstützen Sie bei der Terminvereinbarung und stellen sicher, dass Sie vollständig auf die Einreichung vorbereitet sind. Mit VisaHQ, das den Prozess verwaltet, vermeiden Sie häufige Fehler und gehen selbstbewusst auf die Visaerteilung zu.
  • 6. Ankunftsunterstützung & Abschluss des Wohnsitzes
    Nach Ihrer Ankunft in China unterstützt Sie VisaHQ weiterhin bei den letzten Schritten. Wir führen Sie durch die medizinische Untersuchung, die Polizeiregistrierung und die Ausstellung der Arbeitserlaubnis und helfen Ihnen, Ihr Z-Visum in eine Aufenthaltserlaubnis umzuwandeln, die Ihren langfristigen Aufenthalt und Ihre Beschäftigung offiziell genehmigt. Unser lokales Wissen stellt sicher, dass nichts übersehen wird und Ihr Übergang ins Leben und Arbeiten in China reibungslos und konform verläuft.
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Erhalten Sie persönliche Unterstützung während des gesamten Visa-Antragsprozesses.

End-to-End Einwanderungsunterstützung

Von der Strategie bis zur Einreichung – Ihre Bewerbung, fachkundig verwaltet.
Unser umfassender Einwanderungsplan bietet strukturierte, beratergestützte Unterstützung für jeden Schritt Ihrer Reise. Vom ersten Strategietreffen bis zur Bereitstellung einer vollständigen, unterschriftsbereiten Bewerbung sorgt VisaHQ dafür, dass jedes Detail mit Sorgfalt und Präzision abgedeckt ist.
Was ist enthalten:
  • Vorqualifizierungsbericht im PDF-Format für alle Arbeitsvisumtypen, für die Sie möglicherweise berechtigt sind. Sie können diesen Bericht Ihrem Lebenslauf beifügen, wenn Sie sich um Stellen bewerben.
  • Kickoff-Beratung mit einem engagierten Einwanderungsberater
  • Unterschriftsbereites Antrags-Paket, das vollständig von unserer Einwanderungsbehörde überprüft wurde.
  • Zertifizierte Dokumentenübersetzung, falls erforderlich
  • Umfassende Überprüfung aller unterstützenden Materialien
  • Anleitung zur Antragstellung und Vorbereitung der Einreichung mit Ihrem Berater
  • Alle erforderlichen Einwanderungsformulare, die in Ihrem Namen ausgefüllt wurden
  • Paketdruck und sichere Versand an die zuständige Behörde
  • Echtzeit-Support über den Online-Chat während Ihres gesamten Prozesses
  • Leitfäden und Unterstützung von unserem Einwanderungsamt, falls die Behörden zusätzliche Nachweise anfordern.

Vorteile des Vorqualifikationsdokuments

  • Fügen Sie das Vorqualifizierungsdokument Ihrem Lebenslauf / Resume bei: Steigern Sie Ihre Bewerbung, indem Sie den Arbeitgebern sofortige Klarheit über Ihre Visaberechtigung bieten und Ihre Chancen erhöhen, sich von der Konkurrenz abzuheben.
  • Vorqualifizierungsbericht im PDF-Format für alle Arbeitsvisumtypen, für die Sie möglicherweise berechtigt sind. Sie können diesen Bericht Ihrem Lebenslauf beifügen, wenn Sie sich um Stellen bewerben.
  • Familienvisum-Optionen: Entdecken Sie, welche Visumwege für Ihre Familienmitglieder verfügbar sind, damit sie Ihnen gegebenenfalls folgen können.
  • Gebühren für die Bewertung: Wenn Sie sich später entscheiden, Ihr Arbeitsvisum über VisaHQ zu beantragen, wird die Gebühr, die Sie für die Bewertung bezahlt haben, auf Ihren Fall angerechnet.
  • Arbeitgebervertrauen: Geben Sie potenziellen Arbeitgebern Sicherheit, indem Sie ihre wichtigsten Fragen zu Ihrem Visumprozess im Voraus beantworten.
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VisaHQ vs. Einwanderungsanwalt

VisaHQImmigration Lawyer
35+ Länder mit Arbeitsvisaprogrammen stehen für die Vorqualifizierung zur Verfügung.Ein Einwanderungsanwalt würde normalerweise auf ein Land spezialisiert sein.
Vergleichen Sie Ihre Chancen, alle verfügbaren Arbeitsvisumtypen für mehrere Länder zu erhalten, und wählen Sie den einfachsten Weg aus.Ein Einwanderungsanwalt würde nur bei 1 möglichem Land helfen.
Bis zu 70 verschiedene Visumtypen, Szenarien und Sonderprogramme für jedes Land werden auf mögliche Übereinstimmungen analysiert.Einwanderungsanwälte würden sich normalerweise auf 2-3 der profitabelsten und effizientesten Programme spezialisieren, auf die sie sich konzentrieren möchten.
VisaHQ wird Ihnen einen klaren Weg nach vorne aufzeigen, eine Liste spezifischer Anforderungen, Einreichungsgebühren und Bearbeitungszeiten bereitstellen.Einwanderungsanwälte würden normalerweise die volle Transparenz vermeiden und Sie Schritt für Schritt mitnehmen, nachdem Sie sich für den Prozess entschieden haben.
VisaHQ ist vollständig transparent hinsichtlich aller Einreichungsgebühren und Servicegebühren im Voraus.Ein Einwanderungsanwalt würde normalerweise nach Stunden abrechnen und im Laufe der Zeit verschiedene Gebühren hinzufügen.
24/7 Unterstützung verfügbar über Chat, Telefon oder E-Mail, unabhängig davon, in welchem Land Sie leben.Sehr wenige Einwanderungsanwälte bieten fortlaufende Unterstützung auf Abruf an. Es kann schwierig sein, Kontakt aufzunehmen.

Warum VisaHQs Vorqualifikation wählen?

Die Beifügung dieser Bewertung zu Ihrem Lebenslauf bei der Bewerbung um internationale Stellen erhöht Ihre Beschäftigungsfähigkeit erheblich. Sie zeigt den Arbeitgebern, dass Sie proaktiv und gut informiert sind, was Bedenken hinsichtlich der Herausforderungen bei der Einstellung eines ausländischen Kandidaten verringert. Darüber hinaus hilft es den Arbeitgebern, sowohl die Kosten als auch die Zeitpläne im Voraus zu planen.

Visa-Typen, die wir unterstützen

Tourismus & Geschäft

  • Tourist visa
  • Business visa

Arbeit & Einwanderung

  • Work visa pre-qualification
  • Immigration pre-qualification
  • Dependant visa for skilled workers
  • Family visa
  • Work visa

Häufig gestellte Fragen zum Arbeitsvisum

  • Welche Arten von Arbeitsgenehmigungen gibt es für Deutschland nach China?

    Für deutsche Staatsbürger, die nach China ziehen, gibt es hauptsächlich zwei Arten von Arbeitsgenehmigungen: die Z-Genehmigung (für ausländische Arbeitnehmer, die in China arbeiten möchten) und die R-Genehmigung (für hochqualifizierte Fachkräfte).

  • Welche Unterlagen benötige ich für die Beantragung einer Arbeitsgenehmigung für China?

    Für die Beantragung einer Arbeitsgenehmigung benötigen Sie in der Regel Ihren Reisepass, ein Arbeitsangebot von einem chinesischen Arbeitgeber, einen Nachweis über Ihre Qualifikationen (z. B. Zeugnisse) und möglicherweise ein Gesundheitszeugnis.

  • Wie lange dauert der Prozess zur Erlangung einer Arbeitsgenehmigung in China?

    Der Prozess kann zwischen zwei Wochen bis zu mehreren Monaten dauern, abhängig von der Art der Genehmigung und den spezifischen Anforderungen Ihres Arbeitgebers in China.

  • Muss ich eine Arbeitsgenehmigung beantragen, wenn ich selbstständig in China arbeiten möchte?

    Ja, auch wenn Sie selbstständig arbeiten möchten, benötigen Sie eine spezielle Genehmigung, die als ‘Unternehmerlizenz’ bekannt ist, zusätzlich zu Ihrer Arbeitsgenehmigung.

  • Gibt es Altersgrenzen oder andere Einschränkungen für die Beantragung einer Arbeitsgenehmigung in China?

    Ja, in der Regel sollten Antragsteller zwischen 18 und 60 Jahren alt sein. Für bestimmte Hochqualifizierte gibt es jedoch möglicherweise Ausnahmen.

  • Wie finde ich einen Arbeitgeber in China, der ein Arbeitsvisum für mich beantragt?

    Sie können Online-Jobbörsen, Unternehmensnetzwerke oder Personalvermittlungsagenturen nutzen, um Arbeitgeber zu finden, die bereit sind, ein Arbeitsvisum für ausländische Mitarbeiter zu beantragen.

  • Sind Sprachkenntnisse notwendig, um eine Arbeitsgenehmigung in China zu erhalten?

    Während Sprachkenntnisse nicht offiziell erforderlich sind, können Kenntnisse der chinesischen Sprache Ihre Chancen auf eine Anstellung erhöhen und den Integrationsprozess erleichtern.

  • Welche Gebühren fallen bei der Beantragung einer Arbeitsgenehmigung in China an?

    Die Gebühren können je nach Art der Genehmigung und Standort variieren. Es ist ratsam, sich direkt bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber oder der chinesischen Botschaft zu erkundigen.

  • Kann ich meine Familienangehörigen mit nach China bringen, wenn ich eine Arbeitsgenehmigung habe?

    Ja, Ihre Familienangehörigen können in der Regel mit einem Familienvisum zu Ihnen nach China kommen, wenn Sie eine gültige Arbeitsgenehmigung besitzen.

  • Was passiert, wenn ich meine Stelle in China verliere?

    Wenn Sie Ihre Stelle verlieren, müssen Sie möglicherweise auch Ihre Arbeitsgenehmigung zurückgeben. Es ist wichtig, sich zuvor über die Bedingungen zu informieren und einen neuen Job zu finden, um Ihre Genehmigung aufrechtzuerhalten.

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